学习、求实、互补、创新 ”的企业文化，强化培训，激励职工不断学习进取，提高职工的整体素质，努力提高产品结构、挖掘新的经济增长点，继续适时的引进先进的生产设备，尽快的提高企业的生产技术水平和管理水平，潜心的打造起学习型的企业，建立长久的市场竞争优势.
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